集团公司纪委书记赵晓林一行莅临公司检查指导工作

     2月24日下午，集团公司党委委员、纪委书记赵晓林，集团机关工会主席、工会工作部主任张楠，党委工作部副主任许拥军，工会工作部彭春雷，纪检监察室李旭昌一行莅临公司检查指导工作。
    深入生产一线 调研生产经营及基层党建情况
    赵书记一行在公司董事长、党委书记张红兵、总经理薛卫东及其他班子成员的陪同下，深入生产一线卤水池、烧碱DCS主控室、二期电解车间、聚氯乙烯主控室、包装车间等，了解现场生产流程、装置运行、安全防范、产品销售运输、员工队伍、基层党建工作等情况,听取相关工作的汇报，并对现场员工进行了慰问。
    现场视察中赵书记表示，公司地处陕北，远离大城市，从目前良好的局面可以想象到企业创业时期的艰难，领导班子和各级骨干员工坚守陕北一线，与家人长期两地分居的艰辛和不易。谈了现场视察的三点感受，公司厂容厂貌“干净、整洁、有秩序”，生产管理“科学、精细、人性化”，员工队伍“敬业、忠诚、有文化”，对企业工作予以肯定。一是重视管理创新和深化改革，采用现代化管理手段，推行现场6S管理模式，员工自学积极主动，在学习内容上引入事故预想、案例分析等内容，建立了经验共享机制，以小见大，可以看出精细化管理做的很好。尤其是企业推行的岗位风险辨识作业卡很有创新，对在集团内推行党风廉政风险防控也是一种很好的借鉴。二是将创建学习型企业和学习型党组织紧密结合，在创建学习型党组织建设方面有很多好的经验，值得进一步推广。三是企业尊重员工个体，在感情、环境、待遇留人上做了大量工作，难得可贵，广大员工敬业忠诚，热爱企业。四是大力践行君子文化，积极开展落地工作，员工对“君子文化”认识体会深刻，接地气，可以看出“君子文化”已逐步在员工队伍和班组建设中生根发芽。
    对下一步工作，赵书记提出三点要求，一是希望继续发扬不怕困难、勇于负责、敢于担当、甘于奉献的创业精神，扎实做好各项工作。二是总结推广基层创建学习型党组织好的经验做法，推进党建示范工程。三是继续扎实推进“君子文化”落地工作，做好摘录保存，利用集团微信等平台，做好企业文化宣传。
    以“党建带工建、党建带团建”，召集工会干部座谈
    现场视察结束后，赵书记一行与公司工会委员、经审委员、女工委员等工会干部进行了座谈交流，广大工会干部积极踊跃发言，结合自身体会，谈了公司工会工作开展情况，表达了对企业的热爱和感恩，并就工会工作提出了个人建议和想法。集团机关工会主席、工会工作部主任张楠主持会议，提出了要充分发挥好桥梁纽带作用，要创新工会工作方法，加强工会组织体系建设，提高工会干部自身修养和素质。
    赵书记在最后的讲话中谈了对企业的总体感受，按照“党建带工建、党建带团建”思路，指出，工会在服务职工方面还大有作为，要继续坚持工会日常工作与解决职工困难相结合，在“打造幸福陕能工程”中发挥作用