6月2日，董事长薛卫东、专家顾问赵驰峰、总工程师席引尚一行赴南开大学开展技术研讨，与中国氯碱工业协会副秘书长张鑫、南开大学教授李伟及其科研团队就新型催化剂的工业化应用进行了深入交流。 薛卫东董事长一行，在李伟教授的陪同下参观了南开大学元素有机国家重点实验室。李教授详细介绍了其科研团队、主要课题进展及最新的研究成果。座谈交流中，薛董对李教授团队取得的重要成果给予了高度评价，表示双方建立了良好的交流与合作基础，企业将积极参与并努力创造条件推动相关技术的应用转化。张鑫副秘书长对公司与南开大学之间良好的“

6月3日，神木电石组织召开2018年第五次安全环保例会。神木电石董事长高万升、总经理张庆、各部门、分厂中层及安全员31人参加会议。 会议首先传达了近期中、省会议精神、集团公司会议精神及金泰氯碱相关文件要求，学习近期典型事故案例。通报了HSE365在线学习平台的开展情况，总结了5月份安全环保工作情况，对6月份安全生产主要工作及“安全活动月”相关事宜做具体安排。组织观看动火规范作业培训视频。 会议强调，要创新方法，强化措施，结合神木电石安全管理现状，将安全责任层层落实到人，实现各级安全管理人员齐抓共管的安全管理局面。

为持续加大企业安全文化宣贯力度，营造“人人懂安全、人人管安全”的安全文化氛围，6月1日上午，神木电石在金泰氯碱安排部署下，举行了2018年度“安全生产月”活动启动仪式。 神木电石董事长高万升就进一步强化员工安全生产责任意识作动员讲话，要求各单位要按照活动方案的具体要求，认真抓好贯彻落实，确保活动取得成效。并提出几点要求，一是结合公司生产经营特点，进一步健全完善安全风险管控体系，以“精细化管理”为主要抓手，坚持做好隐患排查治理和反“三违”工作。二是不断创新载体，认真宣贯安全生产方针、政策、法律法规。三是

5月31日，金泰氯碱神木电石举办安全生产（环境保护）信息化系统应用培训会。各部门、分厂主管以上人员、专兼职安全员、安全环保监察部全体人员共42人参加。 培训主要从两方面展开，一方面学习了近期下发的《集团公司安全生产（环境保护）管控信息化系统管理与考核办法（试行）》，另一方面主要从安全生产（环境保护）管控信息化系统模块中的操作应用方法展开培训。使各部门、分厂清楚信息化系统的运行,是要构建“全员参与，逐级负责，过程管控，自我约束，自我纠偏，监管督查，绩效考评”的安全环保管控信息化体系,进一步强化公司安全生产

6月1日上午9时，在全国第十七个“安全生产月”来临之际，按照国务院安委办、集团公司的部署要求，公司举行了 2018年度安全生产承诺签名活动暨“安全生产月”启动仪式。董事长薛卫东及在米班子成员、全体中层干部、各单位员工代表共305人参加。 副总经理王炜围绕“提升企业安全防线，坚持创建平安金泰”作活动动员，要求一是加强组织领导，认真开展好安全警示教育、事故应急演练等各项活动。二是切实抓好风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制，确保企业安全稳定运行。三是以保障现有装置安全稳定运行为前提，推动新项目建设安全工作。四

5月31日，董事长薛卫东一行，赴神木电石检查推进兰炭装置项目建设。神木电石董事长高万升，各部门、分厂负责人陪同。 薛卫东董事长深入现场，对目前停运的兰炭装置情况进行了细致了解，听取了关于神木电石兰炭装置基本情况及开车前需解决的问题。指出神木电石兰炭装置开车后不仅可以促进循环经济建设、节约生产成本，为公司创造利润，同时也为神木电石建设二期项目奠定基础。 针对兰炭装置开车情况提出三点要求，一是按照行业标准对现有装置进行升级改造，对重点项目拿出切实可行的改造方案，确保符合兰炭行业准入标准及安全、环保要求。

5月31日，公司首届职工趣味运动会在生活区举行。干部职工共100余人参与。 运动会由工会主办，党委工作部、行政部、安全监察部协办，共同精心策划了“心心相印”、“摸石头过河”、“知识答题”、“珠行万里”、“负重接力”和“螃蟹行”6个比赛项目。参赛队员们斗志昂扬、精神饱满，在紧张而又欢快的气氛下，不断调整战术，怀着顽强的拼搏精神与高度的集体责任感，为各自队伍争取荣誉，用行动诠释了团结就是力量。尤其在“珠行万里”“心心相印”等配合度较高的项目中，并没有因为个体失误而互相埋怨，反而是彼此加油打气，争取在下一个项

5月23日，集团公司总工程师李智学、安全监察部主任许召稳、及相关安全专家，莅临公司检查指导工作。公司董事长薛卫东，纪委书记刘海峰，副总经理梁寅祥、王炜、邱元金及相关安全管理人员陪同检查。 李智学总工程师一行先后深入聚氯乙烯分厂、烧碱分厂，对重大危险源、关键装置、重点部位等进行了认真细致的检查。对公司“春安”自查表执行落实情况、安全管理“三化”工作情况、双重预防机制建设情况、公司专项内容自检情况，以及信息化系统应用情况等进行督查指导。 会上，薛卫东董事长系统全面地汇报了公司在“春安”大检查过程中开展的