为使各调度员岗位描述内容更完整，更符合生产实际，各自责任更明确、更具体，3月26日，公司生产部调度中心举办岗位描述竞赛。 生产部调度中心岗位描述竞赛内容囊括了调度员岗位基本情况，应熟知的法律法规，公司生产工艺流程及工艺管控，具体工作内容和工作职责（预防性检修管理、经济运行管理、安全环保管控、消防管理、岗位急救、事故预想、事故案例）等内容。 生产部各调度员在竞赛前紧张准备，根据部门制定的大纲内容认真手写描述内容。赛场上，各调度员思路清晰，描述精准，普遍具有个人特色。赛后，各调度员还就内容进行了学习交流，

为促进员工能熟悉掌握岗位职责和具体工作内容，持续提高自身业务水平，3月26日，公司聚氯乙烯分厂干燥工段率先举办“干燥工段岗位描述竞赛”。 干燥工段岗位描述内容不仅涵盖了每位员工的的岗位职责，所在工序的生产原理与工艺流程、工艺指标、设备参数等基础性知识，更包含了员工各自岗位的生产异常处理、安全联锁、风险作业与控制点、典型案例分析。 赛场上，员工准备充分，有自己的思路和想法，描述条理清晰，内容详实，达到了预期的效果。赛后，分厂领导对选手的岗位描述进行了深度点评，对描述中存在的问题进行了总结，较好的利于员工

春风细雨暖心田，金泰全员喜开颜！在集团公司的高度重视和关心支持下，公司克服诸多压力和困难，付出大量艰辛努力，经过前期大量准备工作，于3月23日，二期聚氯乙烯项目环保设施顺利通过竣工验收！ 此次验收会在公司召开，由榆林市环保局主持。验收组专家、榆林市环境监察支队、米脂县环保局、验收监测单位、设计单位、施工单位、工程监理单位、环境监理单位、公司副总经理赵驰峰、副总经理王炜及相关单位负责人近50人参加了验收会。 验收组成员首先深入公司生产装置现场，详细检查了公司环保设施的建设及运行情况。检查中，对公司良好的

为规范员工对新普及的智能巡检系统操作使用，3月17日，公司举办了智能巡检系统操作使用培训。公司副总经理梁寅祥、副总经理王炜及一线工段长参加了培训。 公司技术人员认真讲解了智能巡检系统的功能、手持智能终端PDA的操作步骤、使用及操作注意事项、维护保养等内容。同时，还在现场对登录查询统计分析功能进行了模拟演示。 智能巡检系统是公司为进一步提高员工工作效率，降低员工劳动强度，实现巡检内容全覆盖而普及的一种新数字化系统平台，系统的使用将更好地实现现场信息记录、人员巡检轨迹、装置隐患故障等的信息采集及分析，以实现

3月14日-15日，公司参加了榆林市“3.15”消费者权益宣传纪念活动。 本次活动，榆林市盐务管理局组织了市内各制盐及盐化工企业，重点对食用盐真假以及健康用盐等进行宣传，同时对各企业盐化工产品进行宣传展示。 现场，公司工作人员广泛宣传企业聚氯乙烯和多型号离子膜烧碱主产品，发放企业宣传册，宣传企业生产经营和发展成果，受到各界广泛关注。 此次活动，向社会展示了公司良好的企业实力，更进一步提升了企业知名度。

日前，榆林市安全生产委员会办公室公布了2016年“安全生产月”活动先进单位和优秀个人名单，公司荣获2016年“安全生产月”活动先进单位称号。 2016年，公司以“强化安全发展观念，提升全民安全素质”为主题，扎实开展“安全生产月”活动。公司成立以总经理为组长，各单位负责人为成员的活动领导小组，负责活动的指导、监督、协调、检查、落实。 公司积极组织开展安全生产承诺签名、形式多样的安全知识宣传、“我为安全环保出一计”、应急演练、米脂县组织的“安全月宣传咨询日”、安全生产事故警示教育观影、榆林市电力行业安全知识竞赛、

为进一步提升管理水平，强基固本，促进企业持续提质增效，推进企业更好更快发展，公司贯彻集团公司精细化管理精神，在全公司深入推行精细化管理,首先在全公司全力推行岗位描述、干部走动式管理、“双险双控”三个精细化管理要素。推行干部走动式管理 公司坚持各级管理干部将主要工作精力放在生产现场，实行层级负责，并对干部走动式管理规定巡检（查）区域、路线、巡检频次、巡检内容、记录等，做到无死角、无漏项。除此之外，公司利用新普及使用的智能巡检系统，对涉及自身岗位的巡检内容、各工艺参数、装置运行情况等数据予以上传，确保

近日，公司党委组织召开了“发挥党员先锋模范作用深入推进精细化管理工作”专题座谈会，会议由纪委书记刘海峰同志主持，各党支部书记及部分支部委员参加了会议。 会议针对公司近期开展的“岗位描述”“双险双控”“干部走动式管理”等精细化管理活动，就党支部如何更好地发挥战斗堡垒作用，党员如何发挥先锋模范作用进行了探讨交流。会上，大家踊跃发言、建言献策，各支部书记结合安全生产工作，根据自己所在支部的实际情况谈了在精细化管理工作中发挥支部堡垒、党员模范作用的意见和建议。 最后，刘书记做了总结发言并提出了几点要求：一