近期，天津市人民政府颁布了2020年度天津市科学技术奖。公司与南开大学合作的“合成氯乙烯金基无汞催化剂的研发与工业应用”项目喜获技术发明一等奖。多年来，公司坚持走绿色发展之路，不断探索和应用氯碱绿色生产技术。在2016年率先实现工业废水“零排放”的基础上，相继在系统集成无汞催化、钙循环利用等突破性高新技术方面也取得新进展。无汞催化技术采用高活性、高选择性的无汞触媒技术生产高性能树脂，从工艺源头实现无汞化，有效促进氯乙烯合成产业绿色低碳发展，为我国履行汞公约，稳定氯碱工业生产，助力碳达峰、碳中和愿景目标的

为进一步深化项目各参建单位安全、质量管理意识，强化管理力度，落实主体责任，提升项目安全质量管理水平，全面实现公司年度安全、质量管理目标，为公司60万吨/年高性能树脂环保示范项目稳步推进保驾护航，7月12日，金泰氯碱神木化工组织召开项目安全质量管理专题会。会上，安全环保部对各参建单位在施工过程中临时用电、脚手架搭设、临边防护、起重吊装、钢结构施工、设备安装、三违等方面存在的问题进行了通报，并提出整改要求。公司聘请的第三方安全、质量监管机构专家详细剖析了各参建单位在质保体系建设、入场材料报验、钢结构施工、

近日，集团公司印发《关于命名表彰2020年度文明单位的决定》，金泰氯碱神木电石荣获“2020年度集团公司文明单位”称号。2018年以来，金泰氯碱神木电石高度重视精神文明和企业文化建设工作，始终坚持以集团公司“君子文化”及金泰氯碱“三实”核心价值观为引领，以管理“铁三角”为核心管理理念，以提高干部职工文明素质和企业文明程度为目标，以思想道德教育为重点，积极开展文明单位创建活动，职工思想道德文化素质和企业文明程度明显提升，职工法治观念切实增强，干净整洁、平安有序的环境常态呈现，为公司可持续高质量发展提供了坚强的

近日，为落实集团公司关于全面宣贯实施《保障农民工工资支付条例》（以下简称《条例》），切实维护农民工合法权益的要求，金泰氯碱神木化工开展了《条例》集中宣传月的活动。按照文件要求，公司制定了《陕西金泰氯碱神木化工有限公司关于＜保障农民工工资支付条例＞的宣传方案》（以下简称《方案》）。通过现场宣贯、微信、钉钉等方式将《条例》《方案》传达至各参建单位，要求认真领会文件精神，抓好落实，确保农民工资能够按规定按时发放，坚决杜绝拖欠农民工工资事件发生。为加深对《条例》理解，公司还组织各参建单位开展了专题培训，

5月28日上午，金泰氯碱神木电石120万吨/年电石资源循环综合利用续建项目子项3*600t/d活性石灰窑工程举行开工仪式，公司总经理助理赵鹏涛、李煌校，副总工程师李金凤，上海宝冶冶金工程有限公司党委副书记、工会主席夏涛、建材事业部经理刘林，中冶南方武汉工程咨询管理有限公司项目总监葛雷达，原料分厂职工代表、项目部全体人员及监理单位共计80余人参加本次开工仪式。仪式上，李金凤对白灰窑项目整体情况及建设亮点进行了介绍。随后，赵鹏涛致辞，他指出，120万吨/年电石资源循环综合利用续建项目以打造节约、清洁、循环的“绿色工厂”为

5月27日，神木市委书记杨成林一行莅临金泰氯碱神木化工调研指导工作。深入现场了解了60万吨/年高性能树脂环保示范项目主要建设内容及建成后的亩均产值、亩均税收和解决就业量等情况。调研过程中对项目采用的无汞催化、电石渣制备活性氧化钙、含盐废水深度处理技术三项核心环保创新技术具有行业示范引领作用给予充分肯定。神木市副市长鲍二伟、高新技术产业开发区管理委员会主任李文林，榆林市发改委科长田建章，神木市政府办、发改局、工贸局等部门负责人陪同调研。

近日，金泰氯碱神木电石召开续建项目专项推进会，公司董事长、总经理王炜，总经理助理李煌校,安全环保监察部、物资部、采购部及续建项目部全体员工、监理单位、第三方安全监督机构负责人参加会议。会上，项目部各专业组、采购部分别对当前影响项目建设推进的制约因素进行梳理总结，同时针对目前梳理出的问题进行逐项讨论，确定具体解决措施，确保按照目标节点推进项目建设。李煌校表示，各专业组要明确职责，全体参建人员牢记项目建设目标任务，扎实落实责任；要细化考核制度，责任到人，确保工作有安排、有落实，形成闭环。同时利用晚上时

5月20日，生态环境部固体废物与化学品管理技术中心处长林军一行莅临金泰氯碱神木化工调研指导工作。北京中绿实业公司总经理王祖光、生态环境部固体废物与化学品管理技术中心调研员菅小东、对外合作与交流中心专家于志勇、北京中绿实业公司工程师李建朋参与调研。公司董事长薛卫东，金泰氯碱神木化工总经理席引尚、副总经理梁寅祥、高级技术顾问赵驰峰，公司副总经理张军锋及公司相关人员陪同调研。林军一行观摩了60万吨/年高性能树脂环保示范项目厂区三维VR模型，薛卫东就项目基本情况、应用的无汞催化、电石渣制备活性氧化钙、废水零排放