为加强公司网络信息安全建设与管理，提高员工网络安全意识，做好党的二十大及国庆期间网络安全保障工作，公司于9月23日召开网络安全专题会议，生产部自控中心专工及各部门、分厂网络安全员参会。会议组织观看了网络安全宣传视频，进一步提高参会人员对网络信息安全重要性的认识。组织学习了集团公司《关于做好网络安全应急值守有关工作的通知》，并根据文件要求和近期工作重点，部署下一步网络安全管理工作。随后，生产部自控中心对公司上半年网络安全工作进行了总结回顾，并对网络安全员进行培训，明确指出了日常工作中易被忽视的口令安全

贯彻落实集团公司安排部署，公司结合实际，梳理汇总能够体现企业文化和核心理念的特色做法，将“岗前健康安全确认”上报参加全国健康企业优秀（特色）案例评选。近日，中国企业联合会和中国企业家协会联合发布了《关于发布和推广2021全国健康企业建设特色案例的通知》（中国企联〔2022〕10号），公司案例顺利入选。在生产安全管理中，人是最大的安全隐患。为了将人的不安全状态和不安全行为引发生产安全事故的发生率降到最低，有效保护人员健康和安全生产，公司开展了“岗前健康安全确认”岗前确认，确认内容分别为：班前身体指标检查、劳

艾龙龙，调度中心二班班长，也是公司运行二班“领头羊”，他立足本职，爱岗敬业，被大家亲切的称为“龙班长”。今天与大家分享一下龙班长的工作小妙招。严抓细管，精益求精，凝聚班组力量。说起艾龙龙，大家第一反应是人高马大，管理严格。他每天以饱满的热情投入到本职工作中去，每天都不辞疲惫穿梭在各个岗位之间，对各个工序的生产状况都了然于胸。现场遇到有违章操作时，他会及时制止进行教导。日常工作中，他同样也会关心班组员工的思想动态，发现员工有思想波动时，与他们谈心或者是下班后进行开导，使得班组员工在上班期间总能意气

8月30日，榆林市计量技术研究院热工中心主任刘宝平一行5人到质检中心，对在用理化类分析仪器进行周期检定，同时对公司分析检验人员进行技术与工作指导。检定现场，技术人员严格按照计量检定规程要求对每件理化类仪器进行了检查、核验、粘贴标记。此次共检定包括测硫仪、量热仪、气相色谱、分光光度计、酸度计、玻璃仪器等在用分析仪器90台（件），检定合格率100%。在开展工作的同时，技术人员与分析检验人员就工作中存在的困惑和难题进行了技术交流，达到了同学习、共促进的目的。扎实开展理化类仪器周期性检定是确保安全生产，进一步提升

节能减排、绿色发展已成为全社会共识，也是实现碳达峰碳中和目标的重要举措。为更好开展节能降碳、绿色发展相关工作，公司组织9名能源管理骨干报名参加了由国家节能中心举办的2022年能源管理岗位（中级）培训。本次培训涉及管理、技术、统计计量等多方面内容，多位业内资深专家、教授紧紧围绕此次培训课程体系及能力要求，分别从新时期双碳目标引领下能源转型与节能减排工作方向、政府实施节能管理的主要手段、能源管理体系建设、节能管理基础与节能标准化知识、节能管理实践等方面进行深入细致地讲解。经过一个多月的学习，公司参加培训的

公司大班改革以来，运行方式不断优化，管理水平不断提高，效益逐步提升，成效明显。运行二班始终坚持“产量就是效益”的经营理念，不断加强安全生产运行管理，强化班组建设，全力以赴保障生产装置安全平稳满负荷运行，7月份取得了产量第一的优异成绩，荣获当月生产综合效率评比活动运行班组第一名。科学组织协调，提高运行效率贯彻落实公司“关注细节，重视异常”的生产管理理念，运行二班实时关注生产异常，汇总异常信息，并拟出处理意见报各级领导审核。针对PVC包装岗位包装机频繁故障问题，运行二班协调督促电气、设备等专业人员及时处

为巩固公司精细化管理工作成效，不断提升员工业务技能和综合素质，促进管理“铁三角”融合创新，按照年度工作计划安排，企业管理部、生产部组织开展2022年度岗位描述检查工作。截至8月26日，共检查4轮，通过率达97.5%。本次检查以部门、分厂为单位，有序开展岗位描述检查，实现全员参与、全员覆盖。检查内容围绕岗位职责、工作流程、岗位安全风险、操作要领等岗位基础业务知识，督促各层级员工以熟练掌握岗位描述文本内容为契机，进一步加强对岗位理论知识的理解，不断夯实业务基本功。检查过程中，公司员工充分展现公司“做人诚实，做事扎

为有效巩固2022年《职业病防治法》学习成效，调动广大员工工作积极性，公司组织开展了“一切为了劳动者健康”主题系列活动。公司以第20个《职业病防治法》宣传周为主线，组织职业健康专题讲座、科普培训3场，共445人接受培训，有效普及、宣传职业病防治和健康急救知识，提高员工自我防护意识和自我保护能力；开展以“普及职业健康知识，助力职业健康保护”为主题的“职业健康传播作品征集”活动，共征集各单位报送的短视频、宣传海报、漫画等优秀作品227部，形成了人人关注健康、人人重视健康、人人要健康的浓厚宣传氛围，为公司发展创造健